本報訊（特約記者 馮鵬）為助力員工工作能力儲備，鍛煉應(yīng)急能力，真正實現(xiàn)“從實踐到理論，再由理論回歸實踐”的教學(xué)目的，12月18日，集團(tuán)人力資源中心組織“萌芽計劃”部分新員工在興業(yè)大廈20樓培訓(xùn)中心開展了“職場九宮格”專題模擬演練活動。
       活動從“教你一招”切入主題，每位員工把自己在工作中總結(jié)的一些小妙招、好經(jīng)驗通過卡片的方式送給其他員工，讓大家都能快速學(xué)到優(yōu)秀的工作經(jīng)驗，相互交流、共同提升。兩位導(dǎo)師拋出問題，以五大模擬場景對《學(xué)習(xí)知識》《積累經(jīng)驗》《合理表現(xiàn)》三門課程進(jìn)行深層次的講解，讓學(xué)員們在討論中加深印象，在模擬中找到最優(yōu)解決方案。
       學(xué)員們認(rèn)真思考每一個問題，積極探討，聯(lián)系工作實際，對職場學(xué)習(xí)的流程、學(xué)習(xí)領(lǐng)域（ASK模型）、工作復(fù)盤流程、工作總結(jié)結(jié)構(gòu)、結(jié)論先行等內(nèi)容理解的更加透徹，真正把理論知識與工作實際做到有機(jī)結(jié)合。